上下関係の上司と部下だから企業組織

上司は部下に仕事を割り振ります。仕事を割り振られた部下は基本的には上司の指示に従わなければなりません。上司の部下の間柄は、上司と部下という文字に現れている通りに上下関係が存在している事は改めて確認するまでもありません。

上司は部下に指示を出して、部下は上司に従い指示通りに遂行し報告を返す事で組織はうまく機能する筈です。社長から社員まで、意図や意思が通らない状態であれば企業として成り立ちません。

企業は資本主義社会にいます。
資本主義は競争社会です。

お魚は海の影響を受ける者です。企業というお魚は資本主義社会という海、競争社会という海を泳いでいます。その様な環境下では別の企業との競争がありますので、社長から社員まで指示が通らない状態ですと企業として長く存在する事が出来ません。

社長から社員にまで意図や意思を通す体質として上下関係がありますし、上司と部下の関係によって企業らしい体質が出来上がります。営業において逸脱した成果を上げる時にも顕著に現れています。

企業は、上下関係の上司と部下によって成り立っている組織だと言えます。